2.Kepala Sekolah,Guru, dan Staf.
Peranan kepala sekolah dalam pengelolaan sekolah sangat mendasar terhadap kemajuan pendidikan dilngkungan sekolahnya.Kepala sekolah sebagai top meneger menentukan semua kebijakan program - program yang diterapkan dan yang akan dlaksanakan sudah tentu yang bersfat tindak lanjut penerapan kurikulum yang digariskan oleh pusat.Sudah tentu pengetahuan dan wawasan yang luas sangat diperlukan bagi seorang kepala sekolah.Namun kenyataan banyak terdapat banyak kepala sekolah yang dalam melasanakan tugasnya hanya bersifat turunan artnya apa yang dlaksanakan oleh pendahulunya seperti itulah yang dlaksanakan.Hal seperti ini sungguh sangat menghambat kemajuan penddkan.
Pola pemikiran yang aspiratif dan inovatif itulah yang sangat diperlukan sehingga mampu menghadapi tuntutan perkembangan era yang terus berkembang. Untuk melaksanakan sesuatu yang baru sangatlah diperlukan suatu keberanian.
Seberapa jauh peranan guru? Tugas guru bersifat langsung menyentuh subyek pendidikan.GURU sangatlah menentukan kualitas kelulusan peserta didik disekolah.Oleh karena itu kualitas guru sangatlah dominan,tidak hanya jenjang pendidikan yang setara dengan tuntutan jaman tapi juga mental dan dedikasi yang handal.
Satu hal yang sangat perlu diperhatikan adalah korelasi kinerja antara kepala sekolah-guru-dan staf yang diperlukan sinerginya,sehngga tercipta suasana kerja yang harmonis dan sehat.Nscaya mampu menciptakan semangat kerja yang menguntungkan.Dalam hal ini kepiawaian kepala sekolah memenej personil sangatlah diperlukan.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar